# Changelog

Source: https://docs.mira.day/it/docs/help/changelog

> Aggiornamenti e nuove funzioni recenti di Mira.



Luglio 2026 [#luglio-2026]

Contatti: conserva le persone che trovi [#contatti-conserva-le-persone-che-trovi]

Salva i candidati oltre una singola ricerca. Clicca **Aggiungi contatto** su un risultato, oppure **Importa** le tue persone da file PDF, DOCX, CSV o XLSX, e si raccolgono in una nuova pagina **Contatti** nella barra laterale. Ogni contatto ha un profilo completo che puoi arricchire, rivelare email e telefono e aggiungere note, così le persone che trovi non si perdono quando il Task finisce.

Una persona, una card tra le fonti [#una-persona-una-card-tra-le-fonti]

Quando la stessa persona compare in più di una fonte dati, Mira ora collega quei risultati in un unico candidato, invece di mostrare la stessa persona più volte. Il tuo pool si legge in modo più pulito e il conteggio riflette persone reali e distinte.

Giugno 2026 [#giugno-2026]

Carica file audio [#carica-file-audio]

Ora puoi allegare file audio (fino a 100 MB), registrazioni di riunioni, chiamate per definire i requisiti del ruolo, registrazioni di colloqui e simili. Mira li ascolta e lavora a partire da ciò che sente, proseguendo con la tua attività.

Files: tutti i file dei tuoi Task in un unico posto [#files-tutti-i-file-dei-tuoi-task-in-un-unico-posto]

I CV e le JD che carichi e i file di dati e i report che Mira genera sono ora raccolti insieme in una pagina Files dedicata, raggiungibile dalla barra laterale, invece di essere sparsi tra thread di Task separati. Filtra per fonte, tipo o task, cerca per nome e torna al task a cui appartiene qualsiasi file.

Collega Gmail e Outlook [#collega-gmail-e-outlook]

Apri la voce Connectors nelle impostazioni personali o nel campo dell'attività per collegare il tuo account Gmail o Outlook. Una volta connesso, Mira può gestire la corrispondenza email direttamente dalla tua casella di posta mentre lavora su un'attività, senza dover passare continuamente da Mira alla tua posta e viceversa.

La ricerca candidati con l'estensione del browser restituisce il numero di candidati richiesto [#la-ricerca-candidati-con-lestensione-del-browser-restituisce-il-numero-di-candidati-richiesto]

Quando si cercavano candidati sulle piattaforme di recruiting con l'estensione del browser, le richieste di dimensioni maggiori a volte si interrompevano in anticipo, restituendo meno candidati di quelli richiesti. Ora è risolto: la ricerca con l'estensione del browser completa in modo affidabile la richiesta impostata.

I caratteri speciali non bloccano più la pagina [#i-caratteri-speciali-non-bloccano-più-la-pagina]

Risolto un problema per cui alcuni caratteri speciali non riconosciuti causavano la visualizzazione di una pagina bianca. Quando digiti testo contenente tag con parentesi angolari o altri caratteri speciali nel campo dell'attività, Mira ora li tratta come testo normale e li gestisce correttamente, rendendo l'inserimento più stabile.

Agentic Sourcing: pianificazione autonoma delle fonti tra più data source [#agentic-sourcing-pianificazione-autonoma-delle-fonti-tra-più-data-source]

Quando cerca candidati, Mira è ora in grado di pianificare autonomamente il proprio percorso di recupero tra più fonti di dati ed eseguire la ricerca in modo indipendente. Abbinata a un Agent Team, gestisce ricerche complesse con maggiore efficacia e, grazie all'elaborazione parallela, restituisce i risultati più rapidamente.

L'Agent Team affronta insieme le attività complesse [#lagent-team-affronta-insieme-le-attività-complesse]

Un Agent Team è composto da più membri del team che possono collaborare e comunicare in autonomia. Una volta ricevuta un'istruzione, Mira assembla il team automaticamente; puoi anche definire il ruolo di un membro del team specifico e quanto lavora in autonomia, dal completamente automatico alla revisione prima dell'invio fino alla conferma passo dopo passo. È pensato per ricerche approfondite di lunga durata e attività di selezione complesse. Puoi attivarlo dal pulsante nel campo dell'attività; il ruolo e l'avanzamento di ciascun membro sono visibili in tempo reale nella conversazione dell'attività.

Le Skill sono disponibili [#le-skill-sono-disponibili]

Ora puoi salvare i flussi di lavoro che usi più spesso come Skill personali e richiamarle digitando / nel campo dell'attività, invece di descrivere ogni volta da capo gli stessi requisiti. È disponibile anche la prima Skill ufficiale, skill-creator, che ti permette di creare e modificare le tue Skill personali conversando.

La ricerca candidati segue i tuoi requisiti in modo più rigoroso [#la-ricerca-candidati-segue-i-tuoi-requisiti-in-modo-più-rigoroso]

Prima di avviare una ricerca, Mira ora prepara una bozza del profilo del candidato ideale che puoi rivedere e modificare, e inizia a cercare solo una volta confermata la direzione. I requisiti vincolanti che imposti, come un'esperienza specifica o determinate aziende target, vengono applicati in modo rigoroso, quindi i candidati che non li soddisfano non compaiono più nei risultati. Inoltre, tutti i candidati recuperati vengono valutati per intero, senza essere scartati in anticipo da un limite sul numero.

Le anteprime dei file si caricano più velocemente e coprono più tipi di file [#le-anteprime-dei-file-si-caricano-più-velocemente-e-coprono-più-tipi-di-file]

Prima, per visualizzare l'anteprima di file come PDF e presentazioni PowerPoint il browser doveva scaricare e renderizzare l'intero file, operazione che diventava lenta con molti file. Le miniature sono ora immagini pre-generate, quindi il pannello dei file si apre molto più rapidamente. I file di codice e di configurazione ora hanno un'anteprima, i file HTML vengono renderizzati come pagine vere e proprie, e lo stato di selezione quando selezioni più file è più chiaro.

Le anteprime dei file mostrano sempre la versione più recente [#le-anteprime-dei-file-mostrano-sempre-la-versione-più-recente]

Prima, dopo l'aggiornamento di un file in un'attività, l'anteprima poteva occasionalmente mostrare ancora il contenuto precedente. Ora, aprendo un file, vedi sempre la versione più recente.

Maggio 2026 [#maggio-2026]

Allega archivi compressi alle attività [#allega-archivi-compressi-alle-attività]

Ora puoi allegare a un'attività anche archivi compressi come zip, tar, gz e rar direttamente. Mira li estrae nel suo sandbox e ne legge il contenuto in automatico, senza bisogno di scompattare e caricare i file uno per uno. Fornire il materiale in blocco è più efficiente.

Livelli di corrispondenza dei candidati a colpo d'occhio [#livelli-di-corrispondenza-dei-candidati-a-colpo-docchio]

L'analisi della corrispondenza dei candidati è ora suddivisa in livelli con etichette colorate che distinguono quanto ogni candidato sia in linea, così puoi valutare l'idoneità a colpo d'occhio.

Parla invece di scrivere [#parla-invece-di-scrivere]

Ora puoi tenere premuto il pulsante del microfono nel campo dell'attività e parlare: Mira trascrive automaticamente la tua voce in testo. Descrivere il tipo di candidato che stai cercando è più semplice quando lo dici a voce, e il contesto che ne esce risulta in genere più ricco.

Scorri più indietro nello storico delle attività [#scorri-più-indietro-nello-storico-delle-attività]

Lo storico delle attività nella barra laterale ora si carica in modo incrementale mentre scorri. Le attività più vecchie compaiono automaticamente invece di essere troncate a un numero fisso, così ritrovare qualcosa che hai lanciato in passato è molto più facile.

Profili candidato più completi [#profili-candidato-più-completi]

Il controllo dei dati del profilo candidato è stato rafforzato, quindi le esperienze lavorative e il percorso formativo mostrati nella pagina del candidato risultano più completi rispetto a prima.

Filtro per anni di esperienza più preciso [#filtro-per-anni-di-esperienza-più-preciso]

Il filtro "anni di esperienza" ora calcola la "durata della carriera" del candidato, gli anni totali dal primo vero impiego a oggi, invece di sommare periodi che si sovrappongono. Abbiamo anche risolto un caso a bassa probabilità in cui il filtro per località restituiva zero risultati quando invece avrebbe dovuto trovarne.

La lingua scelta ti segue ovunque in Mira [#la-lingua-scelta-ti-segue-ovunque-in-mira]

Prima, passando tra docs, blog e app Mira Agent, a volte dovevi reimpostare la lingua. Ora basta sceglierla una volta in un punto qualsiasi: ogni altra superficie di Mira passerà automaticamente a quella lingua al prossimo accesso.

Mira Browser Extension più performante [#mira-browser-extension-più-performante]

L'estensione si connette alle piattaforme di recruiting in modo più affidabile: disconnessioni ed errori di connessione sono nettamente ridotti. La pagina di inserimento attività ora mostra chiaramente se sei connesso al sito di destinazione e con quale account autorizzato, con un avviso visibile quando il browser non riesce a connettersi. L'estensione può anche compilare e inviare automaticamente i moduli di ricerca sulle piattaforme di recruiting, così Mira può completare le ricerche end-to-end su più siti.

Le informazioni del candidato si leggono a colpo d'occhio [#le-informazioni-del-candidato-si-leggono-a-colpo-docchio]

La scheda candidato è stata aggiornata: analisi del match, competenze ed esperienze lavorative sono ora in posizioni più in evidenza, così puoi capire al volo se un candidato fa al caso tuo.

Meno interruzioni dell'Agent [#meno-interruzioni-dellagent]

Abbiamo risolto diverse cause di interruzione a metà attività, disconnessioni di rete, fallimenti delle chiamate ai tool e problemi simili, quindi i tassi di completamento complessivi delle attività sono migliorati in modo netto.

I file PowerPoint si renderizzano in modo più affidabile [#i-file-powerpoint-si-renderizzano-in-modo-più-affidabile]

Il motore di rendering PowerPoint è stato rifatto, risolvendo i problemi di layout che a volte comparivano nelle slide generate. Anche la visualizzazione PowerPoint si apre più rapidamente la prima volta.

Aprile 2026 [#aprile-2026]

I dati sui talenti continuano a crescere [#i-dati-sui-talenti-continuano-a-crescere]

Il dataset di talenti di Mira continua ad ampliarsi, coprendo più informazioni sui candidati da fonti pubbliche e più metodi di contatto raggiungibili.

Supporto per 13 lingue dell'interfaccia [#supporto-per-13-lingue-dellinterfaccia]

Mira ora supporta 13 lingue dell'interfaccia: tedesco, inglese, spagnolo, francese, italiano, giapponese, coreano, malese, portoghese, tailandese, vietnamita, cinese semplificato e cinese tradizionale. Puoi impostare la tua lingua preferita sul sito marketing, sui docs, sul blog e dal profilo Mira Agent.

Mira Browser Extension disponibile [#mira-browser-extension-disponibile]

Mira Browser Extension è ora disponibile sul Chrome Web Store. Usa la sessione del tuo browser, dove sei già autenticato, per cercare candidati sulle piattaforme di recruiting e raccogliere informazioni: utile quando hai bisogno di trovare candidati che la ricerca integrata di Mira non copre.

Condividi un'attività con altri [#condividi-unattività-con-altri]

Le attività completate in Mira ora si possono condividere tramite un link generato. Il destinatario non ha bisogno di un account Mira: aprendo il link può vedere l'intera conversazione dell'attività, le schede candidato generate e il riepilogo AI dell'attività, rendendo più immediato il passaggio di contesto.
