# Cos'è Mira Source: https://docs.mira.day/it/docs/overview/what-is-mira > Mira è un Agent di recruiting IA. Descrivi un ruolo e consegna una Shortlist di candidati qualificati con profilo, contatti e AI Summary. Mira è un Agent IA che esegue il lavoro di recruiting per te. Tu descrivi quello che ti serve, lui gestisce ricerca, matching e consegna di una Shortlist di candidati. Si ferma quando tocca a te decidere e nel tempo impara il tuo modo di lavorare. Oggi il punto più profondo è il recruiting. La stessa architettura si applica ad altri workflow professionali. Ne parleremo man mano che rilasciamo. *** Come Mira lavora con te [#come-mira-lavora-con-te] La maggior parte dei prodotti IA ti dà un'interfaccia migliore per fare lo stesso lavoro. Mira è diverso: Descrivi quello che ti serve e Mira esegue, cerca, valuta e consegna i risultati senza che tu debba gestire ogni singolo passaggio. Nei punti decisionali chiave si ferma e ti chiede. Le scelte di giudizio restano nelle tue mani. Cosa fa Mira per il recruiting [#cosa-fa-mira-per-il-recruiting] Oggi il recruiting è il terreno più profondo di Mira. Capacità chiave: Acquisizione dati candidati [#acquisizione-dati-candidati] Aggrega dati sui candidati da più fonti strutturate e non strutturate. La Mira Browser Extension può anche integrare i risultati con ulteriori fonti web mentre navighi. Contatti consegnati con la Shortlist [#contatti-consegnati-con-la-shortlist] Ogni candidate card mostra il LinkedIn del candidato (sempre disponibile), più email e telefono dove i dati esistono. I campi senza dati compaiono in grigio. Recruiting skills [#recruiting-skills] Il Mira Agent impara come valuti i candidati, gli standard impliciti che la keyword search non riesce a catturare (tipo "ha costruito un team da zero a uno" o background settoriali specifici) : e li tiene in conto in ogni ricerca. Il tuo giudizio si accumula in Skills riutilizzabili, così Mira si allinea sempre di più al modo in cui tu e il tuo team fate hiring. Matching basato su reasoning [#matching-basato-su-reasoning] MRE, MRE basato su reasoning di Mira, è oggi al primo posto nel benchmark BRIGHT per il recupero basato su reasoning, sia nella categoria Embedding che nella classifica generale. Cosa puoi fare oggi [#cosa-puoi-fare-oggi] Schermata Task di Mira, descrivi un ruolo con parole tue Oggi il caso d'uso principale di Mira è il talent sourcing: * **Descrivi un ruolo con parole tue**: inclusi criteri impliciti come "startup DNA" o "ha costruito qualcosa da zero". * **Ottieni una Shortlist con profilo, AI Summary, storia professionale e contatti**: 20 candidati di default; specifica un altro numero nella tua descrizione. * **Affina in conversazione**: "più background da startup" o "includi anche Amsterdam". * **Scarica i dati strutturati**: importa nell'ATS o condividi con l'hiring manager. * **Usa la Mira Browser Extension** per estendere la copertura alle piattaforme che le fonti integrate di Mira non coprono. Da dove vengono i candidati? [#da-dove-vengono-i-candidati] | Fonte | Cosa copre | | ------------------------------- | ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- | | **Dati pubblici sui talenti** | Aggregati da molteplici fonti pubbliche di dati sui talenti. Copre settori, aree geografiche e livelli di seniority a livello globale | | **Indice proprietario di Mira** | Indice aggiornato in continuo di profili professionali pubblici e dati sul mercato del lavoro | | **I tuoi dati privati** | CV che carichi, accessibili solo dentro il tuo workspace | | **Mira Browser Extension** | Naviga piattaforme di recruiting, siti aziendali e sistemi interni per conto tuo | Chi usa Mira [#chi-usa-mira] Mira è pensato per recruiter, head hunter, consulenti indipendenti, team di talent acquisition interni e hiring manager. Durante l'early access stiamo facendo onboarding degli utenti a batch per capire cosa funziona in ogni contesto. Inizia [#inizia] * [Crea il tuo account](/it/docs/getting-started/create-your-account): entra in waitlist. * [Guida rapida](/it/docs/getting-started/quick-start): lancia il tuo primo Task di Sourcing. Vuoi provare Mira? [Iscriviti alla waitlist](https://www.mira.day/join-waitlist): gli utenti approvati ricevono un trial gratuito con credits inclusi.