Sourcing 相关问题

候选人数据从哪里来？

Mira 跨多个公开人才数据源进行搜索，并结合 Mira 自建的公开职业档案和职位发布索引。

可以获取多少候选人？

智能体默认返回 40 位候选人。如需更多或更少，在描述岗位时说明即可，例如"帮我找 50 位 ML 工程师"或"给我看 10 位资深 PM"。也可以在同一对话中随时要求智能体继续搜索。

搜索需要多长时间？

大多数 Sourcing 任务在几分钟内完成。条件非常具体的复杂任务可能需要更长时间。

可以搜索特定国家或城市的候选人吗？

可以。在描述中包含地点信息即可（例如"柏林或远程"、"伦敦"、"东南亚"）。智能体能理解地理偏好，并可按地点筛选或排序。

如果结果不符合我的需求怎么办？

在同一对话中告诉智能体。例如："更多关注创业公司背景"或"也包含阿姆斯特丹的候选人"。智能体会根据你的反馈调整下一轮搜索。

Mira 能用我 ATS 里的候选人吗？

你可以直接把简历文件上传到 Mira。通过 Mira Browser Extension，你也可以让 Mira 在浏览器中用你自己的账号访问你的 ATS，这是用户驱动的浏览器自动化，而不是平台级的 ATS 集成。目前没有直接的 ATS 数据集成。

匹配说明告诉我什么？

匹配说明是对候选人匹配程度的简明评估，专门针对你的搜索需求定制。开头用颜色标签标明匹配程度，高度匹配（绿色）、部分匹配（黄色）或匹配度低（灰色），随后逐条对照你的硬性要求核查候选人，并突出展示相关经验、技能和职业发展轨迹，而非通用简介。

可以下载候选人数据吗？

可以。每份候选人池都附带可下载的数据文件，包含结构化格式的所有候选人信息。你可以将其导入 ATS 或电子表格。

智能体会在不同任务间记住我的偏好吗？

在同一任务内，智能体保留完整的对话上下文，并根据你的反馈持续精炼。每个新任务从头开始，但所有历史任务都保存在侧边栏，随时可以回看或继续。