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Últimas actualizaciones y funciones de Mira.

Julio de 2026

Contactos: conserva a las personas que encuentras

Guarda candidatos más allá de una sola búsqueda. Haz clic en Agregar contacto en un resultado, o usa Importar para traer tus propios contactos desde archivos PDF, DOCX, CSV o XLSX, y se reúnen en una nueva página de Contactos en la barra lateral. Cada contacto tiene un perfil completo que puedes enriquecer, revelar correo y teléfono, y agregar notas, así las personas que encuentras no se pierden cuando el Task termina.

Una persona, una tarjeta entre fuentes

Cuando la misma persona aparece en más de una fuente de datos, Mira ahora une esos resultados en un único candidato, en lugar de mostrar a la misma persona varias veces. Tu grupo de candidatos se lee más limpio, y el número refleja personas reales y distintas.

Junio de 2026

Sube archivos de audio

Ahora puedes adjuntar archivos de audio (de hasta 100 MB): grabaciones de reuniones, llamadas sobre requisitos del puesto, grabaciones de entrevistas y similares. Mira los escucha y trabaja a partir de lo que oye, continuando con tu tarea.

Files: todos los archivos de tus Tasks en un solo lugar

Los currículums y JDs que subes, y los archivos de datos e informes que genera Mira, conviven ahora en una página de Files dedicada, accesible desde la barra lateral, en lugar de estar dispersos entre hilos de tareas separados. Filtra por origen, tipo o tarea, busca por nombre y salta de vuelta a la tarea a la que pertenece cada archivo.

Conecta tu cuenta de Gmail o Outlook

Entra en Conectores desde tu configuración personal o desde el campo de tareas para vincular tu propia cuenta de Gmail o Outlook. Una vez conectada, Mira puede gestionar la correspondencia por correo directamente desde tu bandeja de entrada mientras trabaja en una tarea, sin necesidad de alternar entre Mira y el correo.

La búsqueda con extensión de navegador devuelve el número completo de candidatos solicitado

Al buscar candidatos en plataformas de reclutamiento con la extensión de navegador, las solicitudes de mayor volumen a veces se detenían antes de tiempo y devolvían menos candidatos de los solicitados. Esto ya está resuelto: la extensión de navegador completa de forma fiable la solicitud que defines.

Los caracteres especiales ya no bloquean la página

Se ha corregido un problema por el que ciertos caracteres especiales no reconocidos dejaban la página en blanco. Cuando escribes texto con etiquetas de ángulo u otros caracteres especiales en el campo de tareas, Mira los trata ahora como texto plano y los gestiona correctamente, así que la entrada de texto es más estable.

Agentic Sourcing: planificación autónoma de fuentes entre orígenes de datos

Al buscar candidatos, Mira ahora puede planificar su propio recorrido de recuperación entre múltiples fuentes de datos y ejecutar la búsqueda de forma autónoma. Combinado con un Agent Team, gestiona mejor las búsquedas complejas, y su procesamiento en paralelo devuelve los resultados más rápido.

El Agent Team afronta tareas complejas juntos

Un Agent Team está formado por varios miembros del equipo que pueden colaborar y comunicarse por su cuenta. Basta con dar una instrucción para que Mira monte el equipo de forma automática; también puedes moldear el rol de un miembro concreto y cuán independientemente trabaja, desde totalmente automático hasta revisar-antes-de-enviar o confirmación paso a paso. Es especialmente útil para investigaciones profundas de larga duración y tareas de contratación complejas. Puedes activarlo desde el botón en el campo de tareas, y el rol y el avance de cada miembro aparecen en la conversación de la tarea en tiempo real.

Las skills ya están disponibles

Ahora puedes guardar los flujos de trabajo que usas con frecuencia como skills personales e invocarlos escribiendo / en el campo de tareas, en lugar de describir los mismos requisitos desde cero cada vez. La skill-creator oficial también está disponible: te permite crear y editar skills personales conversando.

La búsqueda de candidatos sigue tus requisitos con más rigor

Antes de iniciar una búsqueda, Mira ahora redacta un perfil de candidato ideal para que lo revises y ajustes, y solo empieza a buscar cuando confirmas la dirección. Los requisitos imprescindibles que definas, como una experiencia concreta o empresas objetivo, se aplican de forma estricta, así que los candidatos que no los cumplen ya no aparecen en los resultados. Además, todos los candidatos recuperados se evalúan por completo, en lugar de quedar fuera antes de tiempo por un límite de cantidad.

Las vistas previas de archivos cargan más rápido y cubren más tipos de archivo

Antes, previsualizar archivos como PDFs o presentaciones de PowerPoint exigía que el navegador descargara y renderizara el archivo completo, lo que se volvía lento cuando había muchos archivos. Las miniaturas ahora son imágenes pregeneradas, así que el panel de archivos se abre notablemente más rápido. Los archivos de código y de configuración ahora tienen vista previa, los archivos HTML se renderizan como páginas reales y el estado de selección al elegir varios archivos a la vez es más claro.

Las vistas previas de archivos siempre muestran la versión más reciente

Antes, después de actualizarse un archivo dentro de una tarea, su vista previa podía mostrar todavía, en ocasiones, el contenido antiguo. Ahora, al abrir un archivo siempre se muestra la versión más reciente.

Mayo de 2026

Sube archivos comprimidos como adjuntos

Ahora puedes adjuntar archivos comprimidos como zip, tar, gz y rar directamente a una tarea. Mira los descomprime dentro de su sandbox y lee el contenido de forma automática, así que no hace falta extraer y subir los archivos uno por uno. Aportar material en bloque resulta más eficiente.

Nivel de coincidencia del candidato de un vistazo

El análisis de coincidencia de candidatos ahora se organiza en niveles, con etiquetas de color para distinguir qué tan bien encaja cada candidato, así puedes calibrar la idoneidad de un vistazo.

Habla en lugar de escribir

Ahora puedes mantener pulsado el botón del micrófono en el campo de tareas y simplemente hablar, y Mira transcribe tu voz a texto automáticamente. Describir el tipo de candidato que buscas resulta más fácil cuando puedes decirlo en voz alta, y el contexto que sale tiende a ser más rico.

Revisa más historial de tareas hacia atrás

El historial de tareas en la barra lateral ahora se carga de forma incremental conforme te desplazas. Las tareas más antiguas aparecen automáticamente en lugar de cortarse en un número fijo, así que encontrar algo que ejecutaste antes es mucho más sencillo.

Perfiles de candidato más completos

Se ha reforzado la forma en que se verifican los datos del perfil del candidato, así que la trayectoria laboral y la formación que se muestran en la página del candidato salen más completas que antes.

Filtro de años de experiencia más preciso

El filtro de "años de experiencia" ahora cuenta la "trayectoria profesional" del candidato (el total de años desde su primer empleo real hasta hoy) en lugar de sumar periodos solapados. También arreglamos un caso poco frecuente en el que el filtro por ubicación no devolvía resultados cuando sí debería haberlo hecho.

Tu idioma elegido se mantiene en toda Mira

Antes, al moverte entre los docs de Mira, el blog y la app del agente, a veces tocaba elegir el idioma de nuevo. Ahora, una vez que defines un idioma preferido en cualquier sitio, todas las demás superficies de Mira cambian a ese idioma automáticamente la próxima vez que entres.

Mejora de rendimiento de la extensión de navegador

La extensión se conecta a las plataformas de reclutamiento de forma más fiable: las desconexiones y los fallos de conexión se reducen notablemente. La página del campo de tareas ahora muestra con claridad si estás conectado al sitio objetivo y qué cuenta está autorizada, con un aviso visible cuando el navegador no puede conectarse. La extensión también puede rellenar y enviar formularios de búsqueda en las plataformas de reclutamiento de forma automática, así Mira puede completar búsquedas de principio a fin en más sitios.

La información del candidato se lee más fácil

Se ha rediseñado la tarjeta del candidato para que el análisis de coincidencia, las habilidades y la experiencia laboral ocupen posiciones más visibles, así puedes evaluar de un vistazo si un candidato encaja.

Menos interrupciones del Agent

Arreglamos varias causas por las que las tareas se detenían a medio camino: desconexiones de red, fallos en llamadas a herramientas y problemas similares, así que las tasas de finalización de tareas mejoran de forma notable en general.

Los archivos de PowerPoint se renderizan con mayor fiabilidad

Se ha rehecho el renderizado de PowerPoint, arreglando los fallos ocasionales de maquetación en las diapositivas generadas. La vista de PowerPoint también carga más rápido la primera vez que se abre.

Abril de 2026

Los datos de talento siguen creciendo

El conjunto de datos de talento de Mira sigue creciendo, abarcando más información de candidatos a partir de fuentes públicas y más métodos de contacto disponibles.

13 idiomas de interfaz disponibles

Mira ahora admite 13 idiomas de interfaz: alemán, inglés, español, francés, italiano, japonés, coreano, malayo, portugués, tailandés, vietnamita, chino simplificado y chino tradicional. Puedes configurar tu idioma preferido en el sitio de marketing, en los docs, en el blog y desde tu perfil de Mira Agent.

Mira Browser Extension ya está disponible

Mira Browser Extension ya está disponible en Chrome Web Store. Usa la sesión de tu propio navegador, donde ya tienes la sesión iniciada, para buscar en las plataformas de reclutamiento y recopilar información: útil cuando necesitas encontrar candidatos que la búsqueda integrada de Mira no cubre.

Comparte una tarea con otras personas

Las tareas completadas dentro de Mira ahora se pueden compartir mediante un enlace generado. Quien lo recibe no necesita una cuenta de Mira: puede abrir el enlace para ver la conversación completa de la tarea, las tarjetas de candidato generadas y el resumen de la tarea hecho por AI, lo que hace más directo pasarle el contexto a alguien.

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