Entrada de voz
Habla tu búsqueda en lugar de escribirla — Mira transcribe tu voz al campo del Task.
La entrada de voz te permite describir una búsqueda de candidatos en voz alta en lugar de escribirla.
Para qué sirve
- Requisitos largos en los que hablar es más rápido que teclear cada detalle.
- Cuando te apetece explicar la búsqueda como se la contarías a un compañero — esa forma natural de hablar suele transmitir más contexto que una lista ordenada de viñetas.
- Momentos en los que escribir resulta incómodo pero no quieres perder la idea.
Cómo usarla
- Abre un Task y busca el botón de micrófono en el campo del Task.
- Haz clic en el botón de micrófono y empieza a hablar en el idioma que prefieras.
- Cuando termines, haz clic en el botón de confirmar. Mira transcribe la grabación y coloca el texto en el campo del Task.
- Revisa o edita la transcripción y envía el Task como siempre.
Si cambias de idea, haz clic en el botón de cancelar para vaciar el campo — no se envía nada hasta que tú lo decidas.
Idiomas compatibles
La entrada de voz admite los mismos 13 idiomas que el resto de Mira: alemán, inglés, español, francés, italiano, japonés, coreano, malayo, portugués, tailandés, vietnamita y chino (simplificado y tradicional). Habla en cualquiera de ellos y la transcripción se devuelve en el mismo idioma.
Privacidad
- La grabación se usa únicamente para producir la transcripción que rellena el campo del Task.
- Mira no conserva el audio después de la transcripción.
- La transcripción la gestiona ElevenLabs.
- El texto transcrito pasa a formar parte de tu Task como cualquier otra entrada. Consulta la Política de Privacidad para saber cómo se maneja el contenido del Task.
Crear una Tarea de Sourcing
Inicia una tarea de Sourcing con IA describiendo tus necesidades de contratación. El Agent de Mira analiza tu entrada, hace preguntas de aclaración y entrega una Shortlist dirigida.
Escribe un JD Efectivo para Sourcing con IA
Consejos para describir puestos al Agent de IA de Mira. Incluye criterios implícitos como "ADN de startup" o "construyó desde cero" para mejor matching de candidatos.