Refinando Sua Busca
Refine e calibre seu pool de candidatos conversando com o Mira, peça mais, ajuste critérios e mude de direção, tudo na mesma conversa.
Uma primeira busca entrega um bom pool inicial, raramente o definitivo. A forma mais rápida de aprimorá-lo é continuar conversando com o Mira na mesma conversa, do mesmo jeito que um recrutador recalibra o perfil depois de ver o primeiro lote ou de ouvir o retorno do hiring manager ou do cliente.
Refine pela conversa
Depois que um pool retorna, diga ao Mira o que mudar. Cada acompanhamento continua o mesmo canal e ajusta a busca.
| Para fazer isto | Diga algo como |
|---|---|
| Obter mais candidatos | "Encontre mais 10" ou "Continue buscando" |
| Ajustar critérios | "Foque em candidatos com mais experiência em startups" |
| Mudar a localização | "Apenas Londres, sem remoto" ou "Inclua Amsterdam também" |
| Ampliar a busca | "Inclua também candidatos de nível intermediário" |
| Restringir a busca | "Apenas pessoas atualmente em startups de alto crescimento" |
Você não começa do zero. O Mira mantém o contexto da busca e aplica a sua mudança em cima dele.
Escolhendo quantos
O Mira retorna 40 candidatos por padrão. Para mudar isso, diga um número ao descrever a vaga ("encontre 50 engenheiros de ML") ou peça mais a qualquer momento da conversa.
Iniciar uma nova busca
Para uma vaga diferente, clique em Novo Canal na barra lateral. Cada conversa é salva ali como um canal, então você pode voltar a qualquer busca anterior e retomar de onde parou.
Exportar e compartilhar
Quando o pool estiver do jeito certo, revele os contatos de que você precisa e retire os candidatos:
- Exporte o pool completo: clique em Baixar arquivo no card do arquivo de dados para obter um arquivo Excel ou CSV com o nome, cargo, empresa, localização, experiência, Critérios, histórico profissional, formação, e-mail, telefone e LinkedIn de cada candidato.
- Exporte um subconjunto: selecione os candidatos que você quer com as caixas de seleção e clique em Download em massa para exportar somente esses. Mude para a Exibição em lista primeiro se quiser examinar o pool enquanto escolhe.
- Compartilhe: importe o arquivo para o seu ATS ou uma planilha, ou envie o link do canal para que um hiring manager ou cliente possa revisar os resultados sem precisar de uma conta MiraDay.
O que vem a seguir
- Dentro de um Perfil de Candidato: como ler os candidatos que você recebe.
- Exportar e Compartilhar: revele contatos e exporte o pool.
- Agent Team: coloque uma equipe em uma busca difícil ou de longa duração.
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